要求貫徹落實(shí)十八大精神,嚴(yán)抓善管,勇于開拓創(chuàng)新,敢于承擔(dān)責(zé)任,打造一流HSE業(yè)績(jī),支撐持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展
1月9日,中國(guó)石化集團(tuán)公司2013年度HSE工作視頻會(huì)議在總部召開,會(huì)議要求提高對(duì)HSE工作重要性的認(rèn)識(shí),貫徹落實(shí)十八大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,嚴(yán)抓善管,勇于開拓創(chuàng)新,敢于承擔(dān)責(zé)任,努力打造世界一流HSE業(yè)績(jī),為集團(tuán)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
集團(tuán)公司董事長(zhǎng)傅成玉出席會(huì)議并講話,集團(tuán)公司總經(jīng)理王天普主持會(huì)議,股份公司高級(jí)副總裁章建華作工作報(bào)告,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)張耀倉、王志剛、蔡希有、曹耀峰、戴厚良、徐檳、劉運(yùn)出席會(huì)議。
2012年,集團(tuán)公司全面推進(jìn)綠色低碳戰(zhàn)略,層層落實(shí)HSE責(zé)任制,全面加強(qiáng)重點(diǎn)薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)管,繼續(xù)加大隱患治理力度,切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急能力建設(shè),安全工作實(shí)現(xiàn)了“在2010年基礎(chǔ)上雙減半”的目標(biāo),創(chuàng)集團(tuán)公司歷史最高水平。同時(shí),HSE工作也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)為:承包商監(jiān)管力度需要進(jìn)一步加大;清潔發(fā)展不平衡,環(huán)保工作存在差距;職業(yè)健康工作新問題凸顯,基礎(chǔ)支撐有待加強(qiáng)。
傅成玉強(qiáng)調(diào),HSE是企業(yè)發(fā)展的前提和基礎(chǔ),必須從貫徹落實(shí)十八大精神、踐行科學(xué)發(fā)展觀、打造世界一流和以人為本、關(guān)愛員工的高度,提高對(duì)HSE工作重要性的認(rèn)識(shí)。HSE工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn),只有出實(shí)招,才能見實(shí)效。各部門、各單位要牢固樹立憂患意識(shí),不滿足、不松勁、不懈怠,大力推動(dòng)安全文化,大力實(shí)施綠色低碳戰(zhàn)略,全面加強(qiáng)管理,推動(dòng)HSE工作邁上新臺(tái)階。
一要敬畏法律,做依法經(jīng)營(yíng)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)的典范。要強(qiáng)化安全生產(chǎn)法制意識(shí)和法律觀念,嚴(yán)格依法經(jīng)營(yíng),嚴(yán)格自身管理,杜絕一切違法違規(guī)行為;要進(jìn)一步完善規(guī)章制度,堅(jiān)持從嚴(yán)治企,使企業(yè)制度嚴(yán)于國(guó)家法規(guī);要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真整改落實(shí)。
二要尊重規(guī)律,嚴(yán)格執(zhí)行HSE管理體系和各項(xiàng)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。要切實(shí)把企業(yè)安全生產(chǎn)納入規(guī)范化、制度化和科學(xué)化的軌道;要把“安全高于一切”落實(shí)到實(shí)際工作中,當(dāng)利潤(rùn)、產(chǎn)量、進(jìn)度、成本等與HSE要求發(fā)生矛盾時(shí),都必須讓位于HSE。
三要珍惜生命,嚴(yán)格落實(shí)HSE責(zé)任。要按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求,健全和落實(shí)企業(yè)HSE責(zé)任體系,把HSE責(zé)任層層分解到每一位員工、每一個(gè)崗位,做到一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)管一級(jí);要加強(qiáng)教育培訓(xùn),形成責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合,人人心中有目標(biāo)、手里有責(zé)任、人人盡責(zé)的安全生產(chǎn)格局。
四要強(qiáng)化執(zhí)行,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。在HSE工作上堅(jiān)持企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)高于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);在HSE投入上要舍得花錢;在HSE管理上要敢于把“零死亡”“零事故”“零違章”“零污染”作為目標(biāo)。
五要加強(qiáng)考核,建立約束機(jī)制。要完善考核辦法,建立長(zhǎng)效機(jī)制,充分發(fā)揮考核的激勵(lì)約束作用;要通過教育引導(dǎo),使干部員工形成良好的安全文化和行為習(xí)慣;要按照“先立后破”的原則,在公司改革過程中同步推進(jìn)HSE工作,并及時(shí)做好相關(guān)制度的修訂、新技術(shù)的配套和完善工作。
傅成玉要求,要統(tǒng)籌安排好 “兩節(jié)”及“兩會(huì)”期間的安全生產(chǎn)工作,做到緊張有序,忙而不亂,確保安全生產(chǎn)。
王天普在總結(jié)講話中要求各部門、各單位深刻領(lǐng)會(huì)傅成玉董事長(zhǎng)講話精神,對(duì)照實(shí)際查找差距,制定務(wù)實(shí)有效的具體措施,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),抓好直接作業(yè)環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,關(guān)心員工八小時(shí)外的生活。
章建華在報(bào)告中部署了2013年要重點(diǎn)抓好的八項(xiàng)工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),持續(xù)推進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)。二是突出監(jiān)管重點(diǎn),有效控制安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。三是抓住薄弱環(huán)節(jié),努力提升HSE整體管理水平。四是堅(jiān)持預(yù)防為主,不斷夯實(shí)安全清潔發(fā)展基礎(chǔ)。五是堅(jiān)持環(huán)保優(yōu)先,深入推進(jìn)綠色低碳戰(zhàn)略。六是堅(jiān)持以人為本,切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)健康工作。七是堅(jiān)持防患未然,系統(tǒng)提升應(yīng)急管理和綜合治理。八是繼承創(chuàng)新并重,加快建設(shè)中國(guó)石化特色安全文化。
總部機(jī)關(guān)有關(guān)部門、各專業(yè)公司、部分在京單位主要負(fù)責(zé)人,各企業(yè)安全環(huán)保主管領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人在主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。各企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員及分管安全工作的部門負(fù)責(zé)人在各分會(huì)場(chǎng)參加視頻會(huì)議。
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